Poste de commercial sédentaire : Le groupe Keyrus recrute pour son agence en Israël (Ramat Gan), des Commerciaux Sédentaires Junior.
En relation directe avec nos clients et responsables commerciaux en France, vous intervenez dans l’identification d’opportunités, la prise de rendez-vous et la participation à des événements Marketing.
Bonne élocution, qualité rédactionnelle et communicant
Sens du service et capacité à travailler en équipe
Rémunération fixe + variable.

Merci d’adresser votre candidature à Sarah Biglietti – sarah.biglietti@keyrus.com sous la référence REF poste: CIAL12

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Une société spécialisée dans le domaine de la santé (basée à Tel Aviv) en charge de la commercialisation de produits élaborés en partenariat avec les plus grandes compagnies d’assurances françaises recherche des conseillers commerciaux et commerciaux :

Descriptif du poste
Vous aurez pour mission de répondre aux demandes des clients, en présentant les produits et les avantages qu’ils représentent.

Une formation complète sur les produits et l’environnement légal lié au courtage en assurances vous sera délivrée.

Grâce à l’écoute attentive des besoins de vos clients ainsi qu’à la pertinence de vos conseils, vous serez en mesure de satisfaire, fidéliser et développer notre clientèle.
Profil du candidat

- Français langue maternelle
- Capable de suivre une formation intensive et d’intégrer rapidement les éléments relatifs à l’exercice des métiers de l’assurance

- Esprit d’analyse fortement développé afin de rapidement cibler les besoins clients
- Capable de développer des relations de confiance pour assurer le suivi clientèle et la fidélisation de nos clients

- Aisance au téléphone et très bonne élocution
Contacter au 0549802068 ou benjamin.ervivo@gmail.com

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Recherche Commercial expérimenté
(Téléphone : 055 227 6736 ou CV : thibaultv30@gmail.com)
- Répondre aux demandes de devis des prospects
- Elaboration de devis chiffrés
- Suivre les devis et répondre aux questions des prospects
Domaine : conseil aux entreprises (Comptabilité, Gestion)
Formation en interne

Poste à Tel Aviv (sderot Rothschild) :
Travail en langue française uniquement. Bonne élocution
Rémunération : Fixe + com (bon salaire pour bons commerciaux)

Recherche conseiller commercial
(Téléphone : 055 227 6736 ou CV : thibaultv30@gmail.com)

conseiller commercial / Vente de services de gestion pour TPE
poste soit à mi temps soit temps complet

horaires mi temps : 10h à 14h30 ou 14h30 à 19h
horaires temps complet: de 10h à 19h

Salaire fixe + com
FIXE : 35 Nis/Heure (le Fixe est évolutif)

Poste à Tel Aviv (sderot Rothschild) :
Travail en langue française uniquement. Bonne élocution
Rémunération : Fixe + com (bon salaire pour bons commerciaux)

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Chargé(e) de recrutement
Chargé de recrutement (H/F) en CDI
Poste basé à Tel Aviv
envoyez votre cv à talia@cciif.org

Job Description

OpenSourcing, cabinet de recrutement généraliste, s’inscrit dans une démarche innovante de la recherche de candidats sur internet.
Cette start-up dynamique et performante est partenaire de groupes leaders dans la grande distribution, le transport, l’immobilier…

Devenez le partenaire indispensable de votre client en lui proposant les meilleurs profils correspondant à ses recrutements.

Une formation initiale, un accompagnement, un suivi personnalisé et continu vous permettra une montée en compétence rapide.

MISSIONS

A ce titre, vous :

- Définissez les besoins de vos clients
- Chassez les candidats sur Internet
- sélectionnez les meilleurs profils au travers d’entretiens téléphoniques adaptés,
- Présentez les candidats à votre client.
- Faites le suivi des candidats

Force de proposition, vos prises d’initiatives seront fortement appréciées.

Qualifications

De formation supérieure, vous souhaitez bénéficier idéalement d’une première expérience dans le conseil en recrutement.
Doté(e) d’un excellent relationnel et partageant notre esprit de start-up, vous êtes intéressé(e) par le secteur du recrutement et par la diversité de ses interlocuteurs. Vous avez un véritable tempérament de “chasseur de têtes” et vous êtes passionné par le recrutement.

Votre organisation et votre rigueur vous permettent de mener à bien vos actions de sourcing. Dynamique, volontaire et persévérant, vous cherchez à développer vos acquis et vos responsabilités. Vous voulez vous dépasser ? N’hésitez plus et envoyez nous votre candidature au plus vite !

Additional Information

- CDI

- Salaire motivant : fixe selon le profil + commissions non plafonnées

- Déjeuner pris en charge

- Participation aux frais de transport

- Ouvert du lundi au Vendredi 14h

Possibilité de STAGE (France ou Israël) minimum 6 mois, temps plein de préférence. Rémunération: 600€ net / mois + commissions + avantages entreprise.

Ce poste est basé à Tel Aviv centre ville et est à pourvoir rapidement.

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CTO Développeur Front-end / Intégrateur spécialisé AdTech

Alta Agency, agence digitale située à Jérusalem, cherche un Web Développeur, Intégrateur spécialisé AdTech à temps complet.

Environnement technique à maîtriser :
HTML5, CSS3,php,sql, java
Wordpress
Expérience exigée dans l’adTech (Adnetwork) : Ad Serveur, RTB, Retargeting
Social media Applications.

Expérience souhaitée.
Hébreu et anglais obligatoires. Français un plus.

Missions :

- Programmation et mise en ligne des campagnes publicitaires sur l’outil Adserver.
Vous veillez également au suivi du bon déroulement des campagnes (atteinte des
objectifs, remontée d’alerte, optimisations).
- Conseil technique auprès des équipes commerciales (choix des formats,
comptabilité technique et état des inventaires) et bilans de campagnes.
- Gestion de l’interface technique avec les agences medias (spécifications des formats
et contraintes de faisabilité, tests de nouveaux formats, validation des créations display et vidéos trackers …)
- Maitrise des outils de vente programmatique (SSP) ou de gestion de la data (DMP)
en cours de déploiement au sein de la régie.

Profil :
Vous avez un réel intérêt pour l’univers des médias digitaux et des nouvelles technologies et vous avez une expérience significative sur un Adserver.
Vous êtes dynamique, rigoureux, ambitieux, avez un vrai sens du relationnel, vous aimez travailler en équipe et en interaction. Une expérience sur un outil programmatique (SSP) et de gestion de la Data (DMP) serait un plus.

envoyer cv a sabine@altaagency.com

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Un(e) animateur(trice) pour notre internat français du lycée dati de Mikvé Israel – Holon.
Compétences exigées :
- expériences en animation et éducation
- sens des responsabilités
- aime le travail en équipe
- rigueur et sérieux exigés
Hébergement sur place + salaire
contact : eva.labi@aiu.org

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Mikve Israel recherche une secrétaire Bilingue francais / hebreu
Description du poste:
Répondre au téléphone et de traiter les demandes
Gérer les salles
Préparation des documents pour les réunions
Préparation des protocoles
Gestion de l’administration
Gestion de projets
exigences:
parfaite maîtrise de l’hébreu , l’anglais et le français a l’oral et à l’écrit
Sens du service aigu
Excellentes compétences interpersonnelles et aptitude au travail d’équipe
Multitache
Maitrise des technologies et de la bureautique
Expérience antérieure en tant que secrétaire : avantage significatif
Nombre d’heures travaillées : 100 %
Lieu: Région Holon
Contact – Kolisraelhaverim@kiah.org.il

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Directeur des Ventes marché francais :
Descripion:
A software company that provides B2C companies the ability
to upgrade their old applications to the latest technology
is recruiting a sales manager for the Europe market
The work is from Israel
Location – petach tikva
10 ppl
Requirements:
Exp as a sales manager in a service company (software) – Must
Proven exp with sales to SW companies In Europe – Must
Proven presentation and sales skills – Must
Excellent phone & email communication skills- Must
Proven capabilities in negotiating and closing deals
French/German – Must
Tamar Peled
HR Specialist
tamar@promng.co.il

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La Meuhedet recrute pour un cabinet médical important sur TELAVIV et NATANYA un(e) secrétaire médical(e) H/F.
Les jours travaillés sont du dimanche au jeudi, matin et après midi selon besoin, et le vendredi matin selon besoin.Le diplôme de secrétaire médicale est obligatoire pour ce poste.
Exigences : Vous devez savoir, en hebreu, gérer la pression du nombre d’appels téléphoniques, maîtriser les termes médicaux et avoir le sens de l’écoute et de l’accueil. Si le poste vous correspond, merci d’adresser votre CV en hebreu à ORIT KABILO : kabilo_orit@meuhedet.co.il

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Job description: Back-office

About the company:
Started at the request of a few families, the company provides asset management and investment advisory services to qualified ultra-high net-worth individuals. Our aim is to generate consistent cash flows for our clients through long-term investment views combined with rigorous risk-management.

Main responsibilities include:

Update client reporting sheets through proprietary reporting tool on Excel by entering all buy/sell transactions, dividend / coupon payments, other reimbursements into the system

Reconcile client reporting sheet with custodian bank’s reporting sheet. Verify and highlight price differences and transaction costs mismatches on securities transactions and distributions

Archive Client inflows and outflows for performance measurement

Job requirements:

Degree in accounting / finance / economics

Minimum 2-years of relevant experience in a back / middle-office position with a private bank / asset management company or relevant experience as an accountant

Good understanding of banking protcols and private accounts

Solid references from senior people in previous job(s)

Languages: English is a must, a good level of Hebrew is necessary, French is a plus
Good excel skills
Details oriented
Qualified candidates should email a resume to
talia@cciif.org

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Societe de courtage en plein coeur de Tel Aviv recherche 2 courtiers Assurance/Prevoyance:

- Aisance au téléphone, sens commercial et bonne élocution exigés.
- Motivation UN MUST!
- Formation rapide et rémunérée.
- 100% Casher.
- Fixe assuré+commissions.
- Débutants acceptés.
!!! Il ne reste que 2 postes a pourvoir !!!

Contactez Talia : Talia.azoulay@gmail.com

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AgilNetwork, entreprise israélienne de services informatiques dédiés aux entreprises, recherche un Ingénieur Système et Réseaux Microsoft/Linux H/F Junior

Missions :
Pour ce poste, vous travaillerez directement avec le Directeur Technique d’AgilNetwork. Vous serez le référent technique auprès des collaborateurs et vous dirigerez les projets que vous mettrez en place.
Vous serez accompagné par le Directeur Technique dans chacune de vos missions.
Vous devrez aussi vous positionner en tant que 
 relais technique au sein de l’équipe d’AgilNetwork
 relais technique avec les clients, les fournisseurs et les prestataires

Dans ce cadre, vos missions seront de :
• Établir les exigences de performance du réseau ;
• Définir les projets d’extension, de modification du réseau ;
• Configurer et mettre à jour le matériel à intégrer au réseau ;
• Développer des tableaux de bord de performances du réseau ;
• Mettre en place et contrôler les procédures de sécurité (droits d’accès, mots de passe etc.) ;
• Apporter son aide aux utilisateurs sur un problème lié au réseau ;
• Prévenir les anomalies et les pannes de fonctionnement du réseau ;
• Faire de la veille technologique.

Tâches :
Conception de l’architecture du réseau
• Prévoir les accès simultanés au(x) serveur(s) ;
• Prévoir le volume de données maximum pouvant circuler sur le réseau ;
• Trouver le compromis entre sécurité du réseau et convivialité d’utilisation ;
• Sélectionner le matériel à utiliser ;
• Prévoir une redondance des matériels critiques.

Veille à la sécurité pour l’accès aux données de l’entreprise
• Mettre en place les pares feux et règles de sécurité nécessaires ;
• Créer des alertes et des comptes rendus ;
• Sensibiliser les utilisateurs aux risques et règles de sécurité.

Support technique
• Optimiser le temps nécessaire au transfert de compétences ;
• Réaliser des documents de présentation et des formations sur l’utilisation du réseau ;
• Assister les utilisateurs rencontrant des soucis liés au réseau ;
• Analyser l’origine des dysfonctionnements.

Maintenance permanente du réseau
• Créer des tableaux de bord pour veiller à la bonne marche du réseau et des serveurs
• Prévoir les montées en charge du réseau ;

• Tester la compatibilité des nouveaux équipements susceptibles d’être connectés au réseau ;
• Planifier les évolutions ou remplacements nécessaires à apporter au réseau ou aux serveurs.

Environnement Technique requis :
Exchange, AD, Hyper V, environnement sous Microsoft, Windows Server

Profil :
Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou au moins d’un diplôme universitaire de type Bac+2/3 minimum, validé et reconnu par le ministère de l’éducation nationale.
Vous avez entre 1 et 2 ans d’expérience minimum après vos études.
Vous avez un bon relationnel, indispensable pour travailler avec des collaborateurs métiers.
Vous maîtrisez le français et l’anglais (opérationnel). L’hébreu serait un plus.

Contact :
Lior Cohen
+33 6 01 18 60 83
contact@agilnetwork.net
AgilNetwork Ltd
TEL-AVIV, ISRAEL

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Un grand cabinet d’avocat israélien, membre de la CCIIF recrute actuellement un Avocat francophone.
Inscrit (ou en omission) au barreau français et déjà inscrit en qualité d’avocat étranger en Israël (ou qui envisage prochainement de passer l’examen de déontologie à cette fin), vous parlez déjà l’hébreu.
Niveau master 2 ou plus vous devez ‘avocat doit maîtriser l’anglais.

Le poste à pourvoir immédiatement à temps plein

Veuillez adresser votre CV par mail exclusivement à l’adresse suivante : talia@cciif.org

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LOOKING FOR A JUNIOR AFFILIATE MANAGER (MOBILE ADVERTISING INDUSTRY)
Xertive Mobile is looking for a junior affiliate manager to join its team
Responsibilities:
Day-to-day Advertiser Account Management:
• Bring offers from different partner platforms
• Manage & optimize advertiser’s campaigns
• Ensure clients’ satisfaction.
• Send daily newsletters with the new offers to our affiliates
Requirements:
• BA/BS required.
• Strong interpersonal skills.
• Self-motivated and driven team player.
• English – at a fluent level is a must.
• Other languages is a plus (Russian, French, Spanish, German)
• Excellent verbal and written communication skills.
No previous experience required
About Us
Xertive Media is a cross-platform global performance network. Xertive Mobile is the mobile advertising department of Xertive Media, specializing in applications and games marketing.
Website: www.xertivemedia.com
cv to maelle.lassy@xertivemedia.com

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La société Yomivrit, recherche du personnel compétant parlant l’hebreu comme le francais pour effectuer des conversations à des nouveaux Immigrants ou français souhaitant apprendre l’hébreu. Yomivrit est un nouveau concept pour parler hébreu au bout du fil.
Envoyer votre cv à yomivrit@gmail.com : 0546968272

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Dans le cadre de son expansion Sografik recherche un commercial dynamique et expérimenté parlant les langues françaises, anglaise, et l’hebreu correctement.
La personne peut travailler en electron libre et sera chargée de vendre les services de la société et trouver des nouveaux clients. La rémunération sera exclusivement faite par une commission importante a la clé des signatures des contrats.
Pour Postuler : sografik13@gmail.com

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Dans le cadre de son expansion la société Leadlike cherche de nouveaux développeurs :

- un développeurs ​Android ayant réalisé au moins cinq App natives
- un développeurs iOS ayant réalisé au moins cinq App natives

Les postes sont à pourvoir pour le 1er juillet dans nos locaux de Jérusalem.

Le candidat devra montrer une expérience dans le domaine et une capacité à évaluer l’ampleur d’un projet. La maîtrise de l’anglais est un plus. La maîtrise du français est obligatoire. Les travaux hybride et Web réalisé par le passé ne seront pas pris en compte.

Le poste à pourvoir est à plein temps (43 heures de travail par semaine) du dimanche au jeudi.

Merci d’envoyer vos CV à jobs@leadlike.com

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La Chambre de Commerce et de l’Industrie Israël-France, recherche pour l’un de ses membres, des vendeurs de boutique de Luxe
Envoyez votre cv à : dany.rose@ema-hotels.co.il

Nous recherchons un(e) vendeur (H/F) de Boutiques qualifié(e) et présentant déjà une
expérience d’au moins 3 années dans le Domaine du Luxe. La personne devra avoir une bonne connaissance du Secteur du Luxe, une expérience dans le domaine de la joaillerie, et bijouterie de luxe un sens aigu du commerce, une aisance relationnelle ainsi qu’un vrai sens du service, un esprit d’équipe, un vrai dynamisme et une motivation importante, une excellente présentation, une maîtrise du français (souhaitable), de l’anglais, et de l’hébreu.

Lieu de travail Tel Aviv. Il est souhaitable que le lieu de résidence soit Tel Aviv ou proches périphéries.

MISSIONS CONFIEES :
- Ventes de bijoux en or et articles dérivés,
- Gérer la caisse,
- Gérer le Stock (inventaires, enregistrement),
- Vitrines (installations et rangement des bijoux),
- Gérer un fichier clients,
- Reporter et transmettre régulièrement à la directrice de boutiques toutes informations
relatives à la clientèle, à la boutique, et tout autre point entrant dans le cadre des missions de son poste,

COMPETENCES NECESSAIRES :

- Une bonne connaissance du luxe,
- Une sensibilité au domaine de la bijouterie haut de gamme,
- Un sens aigu du commerce,
- Une aisance relationnelle ainsi qu’un vrai sens du service,
- Un esprit d’équipe
- Un vrai dynamisme et une motivation importante,
- Une excellente présentation,
- Une maîtrise du français (souhaitable), de l’anglais et de l’hébreu

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La Chambre de Commerce et de l’Industrie Israël-France, recherche pour l’un de ses membres, plusieurs employé de grande surface, pour le compte d’un grand supermarché Israël.

Caissiers (ères) , magasiniers, employé(e)s libre service, légumiers, bouchers (formation en interne) , hôtes(esses ) de vente et de rayons, livreurs (possibilité en statut indépendant), Managers et adjoint de manager.
Les postes à pourvoir sont principalement dans la Région Centre et Nord, et pour l’ouverture d’un grand magasin à Haifa.

CRITERES D’EMBAUCHE
Sérieux, honnête, motivé volontaire, disponible au niveau des horaires de travail. (équipe du matin de 7h à 14h ou équipe de l’après midi de 14h-22h)
Langue : Connaissance de la langue hébraïque suffisante pour communiquer avec l’équipe, savoir lire les produits ou informer un client. Niveau débutant – Intermédiaire acceptés.

Expérience : Avec ou sans expérience, formation en interne assurée sur les produits, une expérience dans le secteur ou le métier serait un plus.
Excellente passerelle pour s’intégrer dans la vie professionnelle en Israël !!

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La Chambre de Commerce et de l’Industrie Israël-France, recherche pour l’un de ses membres, un(e) Senior Presales Consultant, pour le compte de la société HP.

En tant que Senior Presales Consultant, vous travaillerez avec les CIOs, CTOs, LOB leaders, IT specialists et l’équipe Presales et Sales pour les aider à diriger les opportunités liées à l’IT Performance Suite (ITPS). Ceci grace au cycle de vente, allant de la compréhension du business client et ses exigences techniques, la construction de l’architecture d’une solution et la possibilité de conduire une opportunité jusqu’à son terme.
Votre technique, votre connaissance et votre crédibilité seront des éléments clés pour accélérer la stratégie de vente et les must-win deals.
Vous étudierez la stratégie de nos clients et définirez une architecture pour supporter cette stratégie, comprendrez leur business et vous plongerez profondément dans les composantes technologiques, leurs qualités, leurs usages et leurs réutilisabilité.
Vous serez responsable de la mise en application de la vision architecturale de nos solutions ITPS dans l’IT client et les Business Systems en vous assurant que cette architecture corresponde aux standards de l’entreprise, qu’elle y apporte une direction technique et architecturale ainsi que les meilleurs pratiques pour l’équipe logiciels et infrastructure.
Vous serez également en charge du coaching et permettrez d’autres solutions architecturales pour nos Software partners, ateliers obligatoires, demonstration de solution, présentation de solution, préparation RFI/RFP, direction de POCs, construction de Business Value Propositions et mise en oeuvre de stratégies qui s’adressent aux besoins et demandes critiques de clients dans un environnement complexe.

Exigence du poste:
- Licence en Informatique, Ingénierie ou autre discipline pertinente requise; Master ou plus préféré.
- 10 ans d’expériences ou plus dans l’IT et/ou consulting (Business and IT)
- Vaste connaissance du management IT
- Expérience en création et définition de concepts et solutions de nouvelle technologie
- Expérience dans le développement d’architectures d’entreprises qui cadrent et permettent l’accomplissement d’objectifs stratégiques.
- Exceller dans le positionnement en tant que conseiller de solution de confiance dans un environnement d’entreprise complexe
- Connaissance des structures du management IT et ses usages : ITIL, COBIT, e-TOM
- Connaissance impérative de : ALM, Agile, SOA, CMMI, TOGAF
-Vaste expérience (plus de 5ans) dans l’Architecture d’Entreprise (Technologie, Business, IS)

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Un acteur majeur du High tech à Jérusalem recrute un ingénieur intégrateur ayant 2 à 3 ans d’expérience professionnelle.
Votre mission consiste à assembler les différents éléments matériels ou logiciels, ainsi que la vérification de la conformité du produit, système ou équipement par rapport aux spécifications techniques du cahier des charges. De ce fait vous intégrez les différents composants des produits de la société (système end to end pour les broadcasters de TV), et vous êtes garants de la livraison chez les clients. De nature curieuse, généraliste et débrouillarde, vous venez idéalement du monde des intégrateurs dans le domaine télécom. Vous avez des connaissances dans le domaine du réseau, de l’architecture et des BDD.

Vous parlez l’hébreu couramment.
Ville : Jérusalem

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Le Cabinet Abitbol-Associés à Jérusalem, membre de la CCIIF recrute actuellement un Avocat.
Nous recherchons actuellement un avocat français (ou une avocate) inscrit (ou en omission) au barreau français et déjà inscrit en qualité d’avocat étranger en Israël (ou qui envisage prochainement de passer l’examen de déontologie à cette fin).
Les domaines de compétences recherchés sont un cursus en droit pénal général et des affaires, droit fiscal, droit des contrats internationaux. Niveau master 2 ou plus.
De plus, l’avocat doit maîtriser parfaitement l’anglais.
Expérience souhaitée 7/8 ans d’exercice.
L’inscription au Barreau israélien et/ou la maîtrise de l’hébreu seraient également des plus très appréciables.
Le poste à pourvoir immédiatement.
Veuillez adresser votre CV par mail exclusivement à l’adresse suivante : contact@abitbol-associes.com
Cabinet d’avocats Abitbol & Associés
www.abitbol-associes.com
2 rue Ben Sira
94181 Jérusalem

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Le Cabinet Abitbol à Jérusalem est en recherche active d’un (ou d’une) stagiaire francophone (profil Master 1 ou 2 en droit / étudiants école d’avocats pour un stage de 2 à 6 mois se déroulant à leurs bureaux de Jérusalem.
Les domaines de compétences exigés sont un cursus en droit pénal général et/ou des affaires, droit fiscal, droit des contrats français.
De plus, une très bonne maîtrise de l’anglais est nécessaire.
La maîtrise de l’hébreu serait un plus appréciable.
Envoyez vos cv à contact@abitbol-associes.com

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Pour postuler aux offres ci dessous, veuillez adhérer au Career Center auprès de Talia Adjiman : talia@cciif.org.

Postes pour HP à Yehud : Postulez auprès de talia@cciif.org

HP: Web (front End) Developer

B.Sc in computer science / software engineering
3+ years of experience in web development (HTML, Javascript).
Excellent knowledge of HTML5, Javascript, CSS3 (SASS an advantage).
Proven experience with Ext-JS / Sencha Touch – major advantage
Complex UI components development experience – major advantage
Mobile technologies development experience – advantage.
Ability to quickly ramp up on new technologies.
Strong team player

Java Developer

Requirements for the position:
B.Sc. in Computer Science or equivalent
5+ years in Java development
Experience in Spring and Hibernate
Strong team player
Experience with Agile development
Deep understanding of building & architecting distributed services is an advantage
Strong problem solving & coding skills
Independent, flexible to changes

HP : .Net/C# Developer

B.S. in Computer Science or proven relevant experience
Minimum 2 year experience with C# and .Net environment
Experience in different technologies (such as database, networking, Java, JavaScript) – an advantage

Outstanding personal and inter-personal communication skills including written and verbal communication skills in English
Independent – the ability to learn, progress and work alone while prioritizing tasks and managing time

HP : DevOps Engineer

Skills & Requirements
Strong Linux skills including shell scripting
Python scripting
Familiarity with testing and integration tools (e.g. Jenkins, Selenium)
Familiarity with software distribution tools (e.g. Puppet, Chef)
Familiarity with distributed source control tools (e.g., Git, Mercurial)
Familiarity with Nexus, Artifactory
Experience supporting web applications (Ruby,Java and Javascript based preferred)
Experience with Agile development
Experience with distributed and large scale filesystems

Advantages:

Package management workflows (Aptitude/dpkg, Yum/RPM)
Monitoring systems and frameworks (Nagios, Ganglia, CollectD, Graphite)
Must be able to handle yourself on the ping pong table
Experience with Nginx/ Mongo/ Redis/ RabbitMQ
Bachelor’s Degree in related field, or equivalent experience

HP : Graphic Designer

Responsibilities:
Drive a new and stunning visual concept and experience for our next generation platform.
Become a key member of the leadership team and work hand in hand with UX / PM & Dev.
Be the main stakeholder accountable for all design elements of the product.
Bring mockups and wireframes to life.

Desired Skills & Experience:
Team player.
3+ years of proven UI design experience for the web.
Experience with complicated content sites.
Advanced experience with Adobe creative suite.
Basic knowledge of HTML, CSS, JS – an advantage.
Strong attention to details.
Experience with designing for responsive frameworks – an advantage.

HP : Senior QA Engineer

B.S. in Computer Science or proven relevant experience
At least 1 year of activity leading experience
At least 3 years of manual testing experience, including creating feature test plans
Experience in designing E2E or customer flows
Experience with Web technologies (HTML, JavaScript)
Experience with Linux environment
Strong communication and collaboration skills
Learning fast new things
Paying attention to details

Android Developer
BS.c. in computer science.
3+ years of software development experience
Object oriented and SW design skills
2+ years of Android development using Java and android SDK
Experience in android reverse engineering and smali code
Experience in building native components for Android
Good understanding of Dalvik machine

HP : Innovation Architect

Strong Innovation capabilities , Strong self-learning capabilities and strong execution capabilities
Strong Knowledge with new disruptive technologies like Docker, node, open stack, mobile, cloud, DevOps, Big Data and no sql
Ability to work cross the APM and Analytics teams, cross the BSM organization and cross HP BUs
Experience in prototyping innovations, contribution to open source projects and active contributor to a product/technology community

HP : SaaS Delivery Manager

Networking (Firewall, Load balancer, DNS)
Monitoring tools (Site scope preferred)
Scripting capabilities (shell script,Vugen).
Must have Linux knowledge.
SQL knowledge
Java knowledge.
Familiar with Web application (mainly tomcat) and basic configuration.
Working on a multi-layer enterprise application.
Ability to analyze and debug complex system.

Responsibilities
Responsible for managing HP SaaS customer instances (setting up new instances for customers, maintaining existing instances, setting up monitoring)
Troubleshoot performance and functional issues, patch upgrades, major upgrades, customer migrations
Work on a team with DBAs, Network Administrators, Application Consultants, Client Managers and Customers to handle a multiple ongoing projects.
Support backend issues
Design partner with RnD for operational needs & onboarding.
Responsible for setting up new monitors – proactive approach
Responsible for the uptime of the center and the performance
Maintenance activities
Production Change management
Incident Management
Support application issues
Changes/customization to customer’s instance (production) based on customer’s request
Service Request fulfillment and tailoring
Triage customer issues and provide applicable workaround
Tech Contact to PSO and RnD.
Ensure SaaS standards are in place

HP : Demo Architect

Managing demo projects, designing and implementing demo environments’ development process.
Working with product management, product marketing and R&D to define Demo
environments’ requirements, flows and use cases to support marketing messages, value
propositions and products sales play.
Building and developing Demo assets – Live demo environments, recorded click through
demos (executive and practitioner demos) and demo narratives and documentation.
Working with Presales organization, provide them with access and support to our demo
assets for customer demos and POC’s.
Willing to travel at least twice a year for conferences and events, mainly for HP Discover events.
Good communication skills and good technical skills.
Fluent in English.

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STAGIAIRE Chargé(e) de Recrutement

Basé(e) Tel aviv
Au sein du département recrutement, vous aurez pour principales missions :
- Rédiger et diffuser des offres d’emploi attractives sur les canaux appropriés,
- Choisir et utiliser au mieux tous les canaux disponibles de recherche candidat,
- pré-qualifier les candidatures et de participer aux entretiens de recrutement
- Suivre les candidatures et mettre à jour les tableaux de reporting,
- Envoie des candidatures aux clients/liens avec les clients

De formation universitaire ou école de commerce Bac + 5, vous êtes spécialisé(e) en Ressources Humaines. Vous souhaitez vous investir au sein d’un environnement exigeant afin d’apprendre et de développer votre savoir-faire en matière de recrutement, de conduite d’entretien et appréhender la gestion des ressources humaines.
Vous êtes doté(e) de qualités relationnelles et d’une bonne capacité d’analyse
Vous parlez l’anglais couramment.

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JOURNALISTE STAGIAIRE

Mission
- Rédaction d’articles économiques ou sur des sujets divers
- Veille, proposition, rédaction et mise en ligne d’articles économiques
Profil
Ecole de Journalisme ou cursus universitaire. Goût prononcé pour l’écriture d’articles de news / economiques. Bonne connaissance du Web. Bonnes compétences rédactionnelles (synthèse, orthographe, syntaxe). Bonne maîtrise de l’outil informatique (Pack Office, Internet). Esprit d’initiative, rigoureux(se), organisé(e), autonome et curieux. Bon niveau d’anglais.
Niveau(x) d’études
Bac 5 – Bac +3/4

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Développeur Web

Société franco israélienne recherche un développeur web ayant une expérience minimum de 3 ans en développement PHP / Mysql, HTML et CSS
Le candidat doit comprendre le français pour échanger avec des clients en france et les autres langues ne sont pas nécessaires.
Lieu: hors site (bureau à distance) ou possibilité de travailler à Raanana – Temps plein ou à mi temps possible.

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Téléopérateurs

Spécialisés dans le domaine de l’énergie renouvelable et situé la bourse de Ramat Gan, à netanya et Ashod la société recherche des télé-opérateurs qui prendrons des rendez vous avec
des particuliers en France.
Horaires : 9:45-14:30 et de 15:45 à 20:00 du Lundi au Vendredi matin.
Possibilité de mi-temps
Salaire fixe (38sh de l’heure) plus bonus à chaque RDV confirmés.
Débutants acceptés, formation et transports payé.
Envoyez votre cv avec la mention CV CCIIF à contactsegroup@gmail.com